【本報(bào)訊】曹開春是紅門科技物管科倉庫組長(zhǎng)。因其主要負(fù)責(zé)鈑材、鋼材、鋁材和廢品等物料的進(jìn)、出、存管理工作，被大家稱為“四倉”組長(zhǎng)；也因他任勞任怨、責(zé)任心強(qiáng)、勤懇踏實(shí)，被眾工友推舉為“2009年度紅門科技*員工”。

     任勞任怨
     進(jìn)紅門公司倉庫工作的5年間，曹開春隨時(shí)接受*安排和工作調(diào)遣。服從安排，不計(jì)較個(gè)人得失，是他一貫的工作作風(fēng)?！盀樯a(chǎn)一線服務(wù)，首先要機(jī)動(dòng)靈活，隨時(shí)準(zhǔn)備出擊！” 曹開春如是說。
     鈑材倉的工作條件相對(duì)苦些，但他毫無怨言，堅(jiān)持在*艱苦的地方收料、發(fā)料、盤點(diǎn)和做賬。盛夏，衣服濕透；嚴(yán)冬，冷風(fēng)直灌。曹開春從沒提出離開倉庫，或更換工作環(huán)境。

     責(zé)任心強(qiáng)
     眾所周知，作為一名倉管人員，*重要的就是要對(duì)負(fù)責(zé)物料的進(jìn)、出、存賬目清晰。曹開春所負(fù)責(zé)的“四倉”賬目向來清楚*，物料擺放井然有序。
據(jù)物管科統(tǒng)計(jì)，凡“四倉”帳、物、卡相符率均大于98%的質(zhì)量目標(biāo)。像在這種物流量和庫存量都相當(dāng)大的倉位上，這樣*的成績(jī)?nèi)鐩]有足夠的耐心、細(xì)心和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度是很難取得的。

    這與他的責(zé)任心是分不開的。收發(fā)料時(shí)，曹開春仔細(xì)清點(diǎn)數(shù)目，認(rèn)真填寫卡片，用心核對(duì)單據(jù)。當(dāng)發(fā)現(xiàn)有不對(duì)的地方時(shí)，曹開春就靜下心來仔細(xì)盤點(diǎn)，一個(gè)一個(gè)的數(shù)、一張一張的對(duì)。就是這樣認(rèn)真的工作態(tài)度和做事風(fēng)格，讓他在部門同事間贏得了“細(xì)致入微、一絲不茍”的口碑。

    忠實(shí)熱心
    “不進(jìn)紅門，不會(huì)電腦，更難得接觸倉庫管理系統(tǒng)等新鮮事物！” 說起在紅門工作的經(jīng)歷，曹開春感激之情溢于言表。
    他說，2005年進(jìn)公司倉庫工作時(shí)，電腦都不知道怎么操作。適逢紅門公司組織相關(guān)培訓(xùn)，曹開春就利用下班、周末時(shí)間去培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，遇到難題經(jīng)常虛心向同事請(qǐng)教。幾個(gè)月后，他的電腦操作水平有了明顯進(jìn)步，并可獨(dú)立操作其負(fù)責(zé)的倉庫供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)。
     云南籍員工曹開春也是一個(gè)十分積*熱心的人。他主動(dòng)教會(huì)其他倉管員如何做帳、如何處理異常，還為公司基礎(chǔ)資料的導(dǎo)入做了大量準(zhǔn)備工作。